Di sisi lain, perusahaan di sektor yang lebih fleksibel atau dengan proses yang tidak terlalu terstruktur mungkin tidak merasa ERP adalah kebutuhan utama.Resistensi dari pihak inside perusahaan, terutama karyawan yang sudah terbiasa dengan cara kerja tradisional, merupakan salah satu tantangan besar dalam penerapan ERP. Beberapa karyawan mungkin me